Vietnam aprueba Programa nacional para el desarrollo de recursos humanos en IA

El programa tiene como objetivo desarrollar recursos humanos en IA capaces de responder a las necesidades de desarrollo de los sectores tecnológicos estratégicos, reforzar la autonomía tecnológica nacional e impulsar la innovación, la transformación digital y el desarrollo de la economía y la sociedad digitales.

Además, busca convertir la capacidad de utilizar y aplicar la IA en una competencia esencial para estudiantes, trabajadores y gerentes.

Para 2030, se espera que al menos el 80 por ciento de los alumnos de educación general y de los programas preparatorios universitarios cuenten con conocimientos y competencias básicas en inteligencia artificial.

El objetivo también contempla que todos los estudiantes universitarios y al menos el 80 por ciento de los alumnos de formación profesional reciban conocimientos y habilidades fundamentales en inteligencia artificial, ética y seguridad de los datos.

Al menos el 90 por ciento de los funcionarios, empleados públicos, trabajadores de las unidades de prestación de servicios públicos y todo el personal del sector de la educación y la formación recibirán capacitación y actualización de conocimientos y competencias en inteligencia artificial.

De ellos, un mínimo de 100 mil docentes, profesores universitarios y gestores educativos recibirán formación especializada, mientras que al menos 10 millones de trabajadores serán capacitados o actualizarán sus habilidades básicas para el uso de la inteligencia artificial.

El programa también establece como meta formar y capacitar a un mínimo de 50 mil profesionales con titulación universitaria o superior, capaces de aplicar la IA en sectores y ámbitos prioritarios, así como a al menos 10 mil especialistas altamente cualificados en esta materia, incluidos mil 500 expertos con capacidad para investigar, desarrollar y dominar tecnologías fundamentales.

Asimismo, se prevé la creación de al menos 10 centros especializados de formación e investigación en inteligencia artificial, de los cuales entre cinco y siete alcanzarán un nivel avanzado en la región. También se desarrollarán al menos 25 instituciones de educación superior como núcleos de formación, investigación e innovación en este ámbito.

De cara a 2035, Vietnam busca conformar un ecosistema moderno y sostenible de recursos humanos en inteligencia artificial, de modo que la capacidad de utilizar y aplicar esta tecnología se convierta en una competencia generalizada entre la fuerza laboral. El país aspira a situarse entre las naciones líderes de la región en materia de desarrollo de recursos humanos especializados en IA.

Para alcanzar estos objetivos, se establecerán siete grupos de tareas y soluciones: perfeccionar el marco institucional y los estándares de competencias; desarrollar el personal docente y los equipos de expertos; formar recursos humanos altamente cualificados; ampliar la capacitación, la reconversión profesional y la mejora de competencias; vincular la formación con las empresas y el mercado laboral; desarrollar infraestructuras, datos y entornos de práctica; y elevar la conciencia y generalizar las competencias en inteligencia artificial.

El Programa también presta especial atención al apoyo a las empresas, en particular a las pequeñas y medianas, las cooperativas y los establecimientos de producción y negocios, para facilitar su acceso a programas de capacitación, herramientas de evaluación de competencias y recursos educativos compartidos.

Al mismo tiempo, se priorizará el apoyo a los grupos vulnerables, los trabajadores con riesgo de ser reemplazados por la automatización y los estudiantes de zonas desfavorecidas, con el fin de garantizar un acceso equitativo a las competencias en inteligencia artificial.