La Embajada nipona en Vietnam y la Agencia japonesa de Cooperación Internacional celebraron la víspera en Hanói un seminario titulado "Pionero en esfuerzos de movilidad laboral internacional entre Japón y Vietnam".
En su intervención en el evento, Ishii Chikahisa, primer secretario de la Embajada de Japón en Hanoi, subrayó que Japón tiene una enorme demanda de recursos humanos en sectores como la producción de alimentos y bebidas, la construcción, la fabricación de maquinaria, la información electrónica, el mantenimiento de automóviles, la construcción naval y equipos marinos, la agricultura, la pesca y la enfermería. Hasta ahora, alrededor de 500 mil empleados vietnamitas trabajan en Japón, ocho veces más que hace 10 años. De ellos, el número de pasantes representa el 40 por ciento, agregó.
Por su parte, Nagata Yuki, jefe de la Oficina de Coordinación de Políticas del Departamento General de Gestión de Inmigración y Residencia de Japón, destacó que el gobierno japonés ha presentado a la Asamblea Nacional la aprobación de un nuevo régimen de admisión laboral. Cuando se aplique, se centrará en tres pilares principales: dar prioridad a la protección de los derechos de los trabajadores extranjeros en Japón, crear oportunidades para su promoción y garantizar que se sientan seguros viviendo en este país. Como resultado, los trabajadores vietnamitas tendrán una mejor protección de sus derechos en el futuro, añadió.
