La demanda de recursos humanos en el primer trimestre del presente año es de aproximadamente 72 a 79 mil puestos de trabajo o 79 a 87 mil, dependiendo del crecimiento económico mundial y de algunas economías importantes, dijo la fuente.
La demanda de contratación es principalmente de trabajadores capacitados y se concentra en nueve ramas de servicios principales que representa el 57,69 por ciento del total, sobre todo en transporte de almacén, turismo, correo, telecomunicaciones, ciencia-tecnología, educación-formación y salud.
Mientras la necesidad de recursos humanos en cuatro industrias claves de Ciudad Ho Chi Minh, incluidas ingeniería mecánica, electrónica, tecnología informática, procesamiento de alimentos, bebidas, plástico y caucho, ocupa una tasa de 20,31 por ciento.
La fuerza laboral en Ciudad Ho Chi Minh en 2023 llegará a más de 4,8 millones de personas, lo que representa más de la mitad de la población total de la urbe.
Las empleadas se estiman que sobrepasan 2,2 millones, ocupando el 46,17 por ciento; mientras la mano de obra urbana supera 3,7 millones de personas (77,8 por ciento).
Según datos oficiales, Ciudad Ho Chi Minh en el Sur de Vietnam contó con más de 2,5 millones de trabajadores, entre ellos, 1,9 millones en empresas no estatales, lo cual representa el 73,65 por ciento y 556 mil en las entidades con inversión extranjera directa.
