Vietnam por fomentar capacitación de trabajadores calificados al extranjero

Tal afirmación la realizó su subjefa Nguyen Thi Viet Huong al referirse a la falta de trabajadores vietnamitas calificados en Europa.

También, reveló que su entidad fomentará la colaboración entre el Departamento de Gestión Laboral en el Extranjero, del Ministerio de Trabajo, Inválidos de Guerra y Asuntos Sociales de Vietnam, y las oficinas del desarrollo de recursos humanos en el país indochino en el envío de los laborantes vietnamitas a Europa.

Según Nguyen Gia Liem, subjefe del mencionado Departamento, los empleados vietnamitas calificados en Europa pueden ganar más de mil dólares por mes y trabajan principalmente en los campos de producción industrial, construcción, procesamiento de alimentos, confecciones textiles y agricultura.

Trabajadores vietnamitas participan en un concurso del idioma extranjero. (Foto: laodong.vn)

Sin embargo, se registra una escasez de los trabajadores vietnamitas en Europa durante los últimos años, indicó y lo atribuyó a las dificultades que enfrentan los empleados de Vietnam relacionadas con la emisión de visa, especialmente en Polonia y Eslovaquia.

Además, los trabajadores provenientes del país indochino tienen que competir con los de otros continentes, mientras que la diferencia cultural deviene también una barrera en el proceso de trabajo y la integración de los empleados, agregó.