Minh Chinh, quien también es jefe del comité directivo gubernamental para revisar la implementación de la resolución, instó a los ministros y jefes de sectores a promover un fuerte sentido de responsabilidad e implementar las tareas asignadas de manera científica, con una hoja de ruta y un enfoque adecuados y efectivos, señalando que la estructura organizativa es actualmente engorrosa, con muchos cuellos de botella, tiempo limitado, altas expectativas, tareas pesadas y un trabajo complejo y sensible.
Se les pidió que integren la reestructuración del aparato organizativo con la racionalización del personal, la mejora de la calidad del personal y la selección de los funcionarios adecuados, poniendo los intereses comunes en primer lugar.
El Ministerio del Interior debía elaborar un plan específico que oriente sobre los plazos, métodos y enfoques que los ministerios y sectores debían aplicar, basándose en los planes del Comité Central del Partido y de los comités directivos del gobierno para examinar la aplicación de la resolución.
El primer ministro también instó a sus adjuntos a trabajar de forma proactiva con los ministerios y sectores bajo su gestión para aplicar y supervisar periódicamente el progreso de las obras.
Se pidió a los ministerios y sectores que informen y motiven exhaustivamente a los funcionarios y al personal, garanticen la protección de sus derechos e intereses legales y elaboren políticas y reglamentos adecuados.
Al mismo tiempo, deben revisar los documentos jurídicos para eliminar cualquier laguna jurídica y elaborar planes para completar la reestructuración organizativa, lo que les permitiría comenzar a trabajar con prontitud.