Así lo subrayó el embajador de Vietnam en Corea del Sur, Vu Ho, en un encuentro con Min Byoung-chul, fundador y presidente de la Fundación Sunfull. Los interlocutores analizaron medidas para proteger los derechos e intereses legítimos de los trabajadores extranjeros, con un enfoque prioritario en la prevención de malos tratos, discriminación y otras conductas que atenten contra la dignidad en el entorno laboral.
Min Byoung-chul propuso una serie de iniciativas para ayudar a los trabajadores extranjeros que hayan tenido problemas durante su estancia laboral en Corea del Sur. Las actividades previstas persiguen fomentar la empatía y la responsabilidad social con la participación de representantes de los ámbitos parlamentario, diplomático y empresarial, así como de organizaciones juveniles y educativas.
El embajador Vu Ho valoró positivamente la buena voluntad y las iniciativas impulsadas por la Fundación Sunfull, y destacó las importantes contribuciones de los trabajadores vietnamitas a numerosos sectores de la economía surcoreana.
Las partes coincidieron en explorar modalidades de cooperación apropiadas para contribuir a la construcción de un entorno laboral más seguro, respetuoso e inclusivo para la comunidad de trabajadores extranjeros en Corea del Sur y, de este modo, fortalecer los lazos de amistad y entendimiento entre los pueblos.
Creada en 2007, la Fundación Sunfull es una organización sin ánimo de lucro y de interés público que desarrolla actividades destinadas a combatir los discursos de odio, proteger los derechos humanos y promover una cultura de respeto y consideración en la sociedad.
