Máximo dirigente vietnamita sostiene encuentro con funcionarios y trabajadores destacados

Lanzado por el Sindicato de Empleados Públicos de Vietnam en 2019, el movimiento tiene como objetivo alentar a los funcionarios, empleados públicos y trabajadores de todo el país a brindar un asesoramiento adecuado, oportuno, creativo y eficaz al Estado, la sociedad, las personas, los trabajadores y las empresas, y brindar servicios reflexivos, dedicados, responsables y efectivos a las personas y las empresas, sirviendo así al Partido, la Patria y la nación.

En su intervención, To Lam destacó que esta campaña se ha convertido en un catalizador para promover la finalización exitosa de las tareas políticas en cada agencia y unidad, contribuyendo a mejorar la ética pública y a construir un contingente de funcionarios, empleados públicos y trabajadores que realmente cumplan con los requisitos en el nuevo período.

Los 150 elogiados son modelos destacados que se atreven a pensar, a hacer, a asumir responsabilidades, a innovar y a trabajar con alta productividad y buena calidad, dedicando todo corazón y sus fuerzas para servir a la Patria y al pueblo, continuó.

El máximo líder aclaró que la Resolución del XIII Congreso Nacional del Partido estableció objetivos estratégicos de convertir a Vietnam en un país en desarrollo con industria moderna y altos ingresos medios para 2030, y en un país desarrollado de orientación socialista con altos ingresos para 2045. Este es el deseo de todo el pueblo y parte de los esfuerzos para hacer realidad el deseo del Presidente Ho Chi Minh, subrayó.

Tras solicitar a maximizar los recursos internos y aprovechar los recursos externos, entre los cuales los recursos humanos son los más importantes, To Lam destacó la necesidad de formar un contingente de funcionarios públicos con suficientes cualidades, capacidad, reputación, profesionalismo, disciplina y dedicación a la Patria y al pueblo, que siempre pongan los intereses del Partido, la nación y el pueblo por encima de todo.

Expresó el deseo de que todos los funcionarios y servidores públicos escuchen al pueblo, den soluciones oportunas y efectivas a los problemas que afectan su vida y sustento, y resuelvan las dificultades que enfrentan las organizaciones y empresas.

Señaló que en el contexto de la globalización y la Cuarta Revolución Industrial, basada en la transformación digital, la transformación verde y la economía del conocimiento, los funcionarios, servidores y empleados públicos deben ser dinámicos y creativos; comprender firmemente las directrices, políticas y leyes; mejorar el conocimiento; innovar el pensamiento y la visión; para adaptarse a las exigencias de la nueva situación.

Propuso que el Sindicato de Empleados Públicos de Vietnam y los sindicatos de todos los niveles deben continuar desplegando ampliamente movimientos de emulación patriótica, campañas para estudiar y seguir la ideología, la moral y el estilo de vida del Presidente Ho Chi Minh entre los cuadros, funcionarios y empleados públicos y trabajadores.

Además, ratificó que el Partido y el Estado seguirán prestando atención al perfeccionamiento de las instituciones y la renovación de las políticas salariales, creando condiciones favorables para que los funcionarios, empleados públicos y trabajadores trabajen motivados. Manifestó la convicción de que cada vez más funcionarios públicos se conviertan en modelos destacados de "Buen consejo y buen servicio”.